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放大目標(biāo)需要遠(yuǎn)見(jiàn)卓識(shí)

時(shí)間:2019-01-23 分享到:

        目標(biāo)是一種未來(lái)的愿望,為了實(shí)現(xiàn)它,人們?cè)敢飧冻雠?。制定目?biāo)很有效,它能增加人的動(dòng)力,迫使自己有限、重點(diǎn)、及時(shí)地對(duì)自己負(fù)責(zé)。有了目標(biāo)就可能是自己更經(jīng)常的取得成功。

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        稻盛和夫先生認(rèn)為,人類是脆弱的,必須找出提升自己的方法。如果有個(gè)卓越的目標(biāo),并能驕傲地向眾人宣布,就可以大大地增強(qiáng)自己勇往直前的能力,而無(wú)須畏懼,更不會(huì)有罪惡感。稻盛和夫先生說(shuō),要將目標(biāo)放大放遠(yuǎn),甚至是一個(gè)自己現(xiàn)在所達(dá)不到的目標(biāo)。即使無(wú)論如何努力也達(dá)不到,然后,為自己立下一個(gè)期限,希望未來(lái)的某一天能完成。
        這就需要經(jīng)營(yíng)者擬定一個(gè)計(jì)劃,并不斷發(fā)展為了達(dá)到目標(biāo)所需的必要技巧和能力。在這個(gè)計(jì)劃實(shí)行的過(guò)程中,經(jīng)營(yíng)者和團(tuán)體的能力才會(huì)得到更大的提升。稻盛和夫先生說(shuō):“只有完善自己的哲學(xué)和價(jià)值觀,我們才能免于重蹈覆轍,不至于失去得來(lái)不易的成功?!彼囊蟛粌H僅是停留在完成既定的目標(biāo)就可以了,而是要做更大的努力,做出更驚人的成果。
        

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        稻盛和夫先生說(shuō):“人人都要有達(dá)到目標(biāo)的理想。如果只有管理階層的一心想達(dá)到,其他人不然的話,這樣的目標(biāo)終究無(wú)法實(shí)現(xiàn)。公司要以小結(jié)構(gòu)單位為主,并且每個(gè)小單位都有自己的計(jì)劃,這樣驅(qū)使每個(gè)人都努力去做好分內(nèi)的工作,以助自己的單位完成計(jì)劃?!币虼?,他常常告誡員工說(shuō),做事不能只按照自己現(xiàn)在的能力來(lái)衡量自己未來(lái)的能力,而應(yīng)該是以未來(lái)的能力將現(xiàn)在的工作做好。只要你在工作中時(shí)刻將目標(biāo)掛在心上,并不斷朝著目標(biāo)的方向努力,你的能力就會(huì)得到提升,會(huì)逐漸提升到你當(dāng)初既定的那個(gè)目標(biāo)點(diǎn)。如果僅僅是以現(xiàn)有能力來(lái)衡量自己的工作,是永遠(yuǎn)都無(wú)法開(kāi)拓新事業(yè)的。有一個(gè)強(qiáng)烈的目標(biāo),就能開(kāi)辟一個(gè)新的領(lǐng)域,得到新的成果。
        “在那些看似平淡的現(xiàn)象中往往潛伏著良機(jī)。這良機(jī)只有那些胸懷大志,目光長(zhǎng)遠(yuǎn)的人才能捕捉得到。而那些心胸狹小、眼光短淺的人,他們永遠(yuǎn)也沒(méi)有能力抓住這樣的良機(jī)?!钡臼⒑头蛳壬?jīng)常在公司的早會(huì)上說(shuō):“雖然我們沒(méi)有太多的智慧,但如果能加倍地努力,就能取得與普通人不一樣的成績(jī)?!闭沁@樣的想法,使得他對(duì)公司的要求越來(lái)越高,他將目標(biāo)放大放遠(yuǎn),與員工一起,為著將企業(yè)發(fā)展成京都第一,乃至世界第一努力著。
 

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        “千里之行,始于足下。”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)它也需要一個(gè)過(guò)程。成功的經(jīng)營(yíng)者是最有理想、最明智,也是最有毅力、最堅(jiān)定的。他們懂得一切的成功都不是一蹴而就,都需要通過(guò)艱苦卓絕的努力,不斷地改進(jìn)和提供;成功的人絕不會(huì)只一世情做完位滿足,而會(huì)要求自己不斷地做得更好,以獲取更大的成功。
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